Délivrer le meilleur, à chaque interaction. L'excellence n'est pas un objectif, c'est notre standard.
L'ADN de PERFHELIOS.
Une conviction : le développement de l'Afrique passe par le développement de ses individus et de ses organisations.

Né d'une conviction.
PERFHELIOS est né d'une conviction profonde : le développement de l'Afrique passe par le développement de ses individus et de ses organisations. Fondé en 2021 par Cyrille BAKPAH, psychologue du travail et coach certifié, fort de plus de dix ans d'expérience, le cabinet est aujourd'hui pleinement opérationnel et offre aux individus et aux organisations africaines des ressources aux standards internationaux les plus exigeants, avec une expertise locale et un ancrage profond dans les réalités du continent.
Les dirigeants, managers et entrepreneurs d'Afrique francophone méritent un accompagnement à la hauteur de leurs ambitions : rigoureux, contextualisé, humain et orienté vers des résultats durables. PERFHELIOS est la réponse à ce besoin.
PERF + HELIOS
L'exigence, l'excellence et l'impact que nous visons pour chaque client.
La lumière, l'éclat, l'énergie et le rayonnement que nous aidons chacun à révéler en soi et autour de soi.
« Révélez l'éclat de vos performances. »
Une nouvelle génération de leaders africains
Faire émerger des dirigeants, entrepreneurs et managers capables d'atteindre une performance durable, de rayonner dans leurs organisations et de contribuer activement au développement du continent.
Mobiliser les meilleures ressources
PERFHELIOS existe pour que les dirigeants et organisations africaines atteignent la performance durable et optimale. Nous mobilisons les meilleures ressources humaines, pédagogiques et méthodologiques, adaptées au contexte africain et alignées sur les standards internationaux.
Cinq valeurs non négociables.
S'adapter aux réalités de nos clients, à la complexité des contextes africains et aux évolutions permanentes des environnements professionnels.
Nous sommes au service de la transformation de nos clients. Leur succès est notre première priorité.
Une relation vraie, sans artifice. Notre approche est ancrée dans la sincérité, la confiance et le respect.
Chaque intervention produit des résultats concrets, mesurables et durables. Nous visons la transformation réelle.
La performance durable.
La performance n'est pas un sprint. C'est une capacité. Celle d'atteindre ses objectifs de manière efficiente et de maintenir cette capacité dans le temps, quelle que soit la complexité de l'environnement.
Nous partons toujours de la personne avant de parler d'outils ou de méthodes.
La croissance naît d'un dépassement de soi accompagné et bienveillant.
Chaque intervention est conçue pour produire des effets concrets et durables.
Quatre principes qui guident chaque mission.
Contextualisation africaine
Nos méthodes sont internationales, notre regard est local. Nous connaissons les réalités organisationnelles, culturelles et humaines de l'Afrique francophone.
Rigueur scientifique
Notre approche s'appuie sur la psychologie du travail, les neurosciences, l'intelligence émotionnelle et les sciences du comportement.
Accompagnement sur mesure
Il n'existe pas deux clients identiques. Chaque programme est adapté à la situation, aux besoins et aux objectifs spécifiques du client.
Durabilité des effets
Nos interventions sont conçues pour que les apprentissages s'ancrent dans le temps et produisent des effets bien au-delà de la durée de l'accompagnement.

Cyrille BAKPAH
PSYCHOLOGUE DU TRAVAIL · COACH CERTIFIÉ
Titulaire d'un Master en Psychologie du Travail et diplômé en Administration Générale de l'École Nationale d'Administration du Togo, Cyrille BAKPAH cumule plus de dix ans d'expérience dans les ressources humaines et la formation.
Fondateur de PERFHELIOS, il a bâti son expertise au croisement de la psychologie organisationnelle, du coaching professionnel et du développement du leadership, trois champs qu'il maîtrise en profondeur et qu'il mobilise au service de ses clients.
- • Psychologie du travail et comportement organisationnel
- • Coaching individuel et accompagnement de dirigeants
- • Formation professionnelle et développement des compétences
- • Leadership et développement du potentiel humain
- • Communication, prise de parole et influence
- • Intelligence émotionnelle appliquée au management
- • Ressources humaines et développement organisationnel
- • Le développement de l'Afrique passe par le développement de ses individus et de ses organisations.
- • Chaque individu porte en lui un potentiel d'excellence qui n'attend qu'à être révélé.
- • L'accompagnement le plus efficace est celui qui part de la personne, de qui elle est et de ce qu'elle aspire à devenir.
« Parce que le partage nous enrichit. »— Cyrille BAKPAH
Et si nous parlions de votre prochain palier ?
Premier échange offert et sans engagement.
